IT tvrtka DICE Digital Innovation Center primjer je uspješnog gospodarskog i tehnološkog razvoja Osijeka, istaknuto je tijekom posjeta gradonačelnika Ivana Radića. Tvrtka osnovana 2018. u relativno je kratkom razdoblju s tri došla na gotovo 130 zaposlenika, čime potvrđuje i snažan rast IT sektora u gradu na Dravi.
Uspješna priča
– Riječ je o pravom primjeru gospodarskog i tehnološkog razvoja Osijeka. Posebno je važno što je direktor i primjer povratka iz inozemstva. On je, naime, iz Beča stigao u Osijek, gdje je pokrenuo uspješnu priču – rekao je Radić.
Napomenuo je i da se na gospodarske pokazatelje nadovezuju demografski trendovi. Prema podacima Državnog zavoda za statistiku, u razdoblju od 2022. do 2025. u Osijek se doselilo 1010 osoba više nego što se odselilo.
– Demografske brojke prate gospodarske uspjehe. Od 2021. godine u Osijeku radi 4587 osoba više, a nezaposlenost je pala za gotovo 40 posto – kazao je gradonačelnik, dodajući kako se bilježi i povratak 52 djece u vrtiće i škole.
Poseban naglasak stavljen je na razvoj IT sektora, u kojemu na području grada trenutačno radi oko 1500 ljudi, kao i na kontinuirana ulaganja u infrastrukturu. Među njima se izdvaja IT zgrada otvorena 2024., vrijedna 8,7 milijuna eura. U Gospodarskoj zoni Nemetin, čija je popunjenost veća od 90 posto, dosad je investirano 800.000 eura, a u sljedećem su razdoblju planirana dodatna ulaganja veća od tri milijuna.
Fokus na uvjete
Tijekom posjeta bilo je riječi i o novom javnom pozivu za mikro, male i srednje poduzetnike, koji je vrijedan 835.000 eura, što predstavlja povećanje od 48 posto u odnosu na 2021. godinu.
– Želimo podupirati sve poduzetnike koji zapošljavaju i doprinose razvoju grada. Poziv je otvoren do kraja lipnja, a maksimalni iznos potpore po poduzetniku iznosi 15.000 eura – rekao je Radić.
Željko Brdarić, suosnivač i direktor DICE-a, istaknuo je da tvrtka ostvaruje stopostotni prihod iz izvoza, ponajviše s tržišta Austrije i Njemačke, gdje razvija sustave za zdravstveni i automobilski sektor.
– Stabilno rastemo jer pažljivo biramo projekte i ljude. Ne gledamo zaposlenike samo kao broj, važan nam je karakter i njihova osobnost – rekao je Brdarić. Dodao je da tvrtka zapošljava više od 100 ljudi te planira daljnji rast, uz poseban fokus na kvalitetne radne uvjete i zadovoljstvo zaposlenika, što potvrđuje i nagrada za najpoželjnijeg poslodavca.
Njegov profesionalni put pak dodatno ilustrira trend povratka stručnjaka u Osijek. Nakon školovanja i rada u Njemačkoj i Austriji, odlučio se vratiti i zajedno s partnerima pokrenuti tvrtku koja danas uspješno posluje na međunarodnom tržištu. A gradska će uprava, napomenuo je Radić, nastaviti provoditi mjere usmjerene na poticanje gospodarskog rasta te stvaranje uvjeta za ostanak i povratak stanovnika.